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Z.I. Caldaniccia, 20167 Sarrola-Carcopino
Une équipe à votre écoute
04 95 23 83 90
La formation pour le secrétaire des élus du Comité Social et Économique (CSE) est cruciale pour équiper les membres élus des compétences et connaissances nécessaires pour mener à bien leurs missions.
Les objectifs visent à assurer que le secrétaire des élus CSE possède les compétences, les connaissances, et les outils nécessaires pour accomplir efficacement ses missions et responsabilités. Le secrétaire joue un rôle clé dans la facilitation de la communication entre les employés et l’employeur, ainsi que dans la promotion des intérêts des salariés, et une formation appropriée est essentielle pour réaliser ces tâches de manière efficace et éclairée.
Objectifs de la formation
- Compréhension des Missions et Responsabilités
Acquérir une compréhension claire du rôle, des missions, et des responsabilités du secrétaire du CSE dans l’entreprise.
Connaître les droits et obligations du CSE en matière d’information, de consultation et de négociation.
Maîtrise du Cadre Légal et Réglementaire
Comprendre le cadre légal et réglementaire qui régit le fonctionnement du CSE.
Étudier les aspects spécifiques du droit du travail liés au fonctionnement du CSE.
- Développement des Compétences Organisationnelles
Apprendre à organiser et gérer les réunions du CSE efficacement (ordre du jour, comptes rendus, convocations…).
Acquérir des compétences en matière de gestion du temps et des priorités.
- Amélioration des Compétences en Communication
Développer des compétences en communication pour interagir efficacement avec les autres membres du CSE, la direction, et les salariés.
Maîtriser les techniques de négociation et de résolution de conflits.
- Gestion des Ressources Documentaires
Apprendre à gérer et archiver les documents et les informations de manière efficace et conforme.
Connaître les outils de gestion documentaire appropriés pour le CSE.
- Approfondissement des Connaissances en Santé et Sécurité
Approfondir les connaissances en matière de santé, de sécurité, et de conditions de travail.
Comprendre les obligations de l’employeur et les droits des salariés en matière de prévention des risques professionnels.
- Maîtrise des Outils et Techniques de Consultation
Se former sur les méthodes et outils pour consulter efficacement les salariés sur divers sujets.
Apprendre à analyser et interpréter les résultats des consultations pour informer les décisions du CSE.
- Éducation Économique
Acquérir des connaissances de base en économie d’entreprise pour comprendre les enjeux financiers et économiques de l’entreprise.
Apprendre à lire et interpréter les documents économiques et financiers de l’entreprise.
- Formation sur les Aspects Éthiques et Déontologiques
Comprendre les enjeux éthiques liés au rôle de secrétaire du CSE.
Apprendre à maintenir une conduite professionnelle et éthique dans toutes les interactions.
Modalités d'évaluation
Quiz, QCM, questionnaire
Public cible
Elu CSE
Mode de financement
CSE / employeur
Prérequis
Elu du CSE
Taux de satisfaction*
0/5
Taux de réussite*
0 %
Notre centre a ouvert en 2023, informations bientôt disponibles
Domaine
02 - Santé au Travail
Durée
Tarifs
890€
Lieu
Lieu dit Favagiolo - 20167 SARROLA CARCOPINO
Accessibilité
Tous publics - PMR
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